Gestion & Data
Le logiciel pour réaliser vos paies en toute sérénité avec les mises à jours légales et conventionnelles automatiques.
Le logiciel d’administration et de gestion du personnel Sage en mode cloud.
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Les solutions Sage Paie & RH couvrent l’ensemble des besoins des gestionnaires et des responsables de paie soucieux de concilier simplicité d’utilisation et complexité réglementaire. Les solutions Sage, sélectionnées par le distributeur Sage Koesio, vous aident pour établir une paie complète avec un logiciel adaptable par contrat de travail, convention collective et secteur d’activité.
Les solutions de paie et de gestion des ressources humaines de Sage présentent de nombreux avantages pour accompagner les personnes occupant des fonctions RH dans leurs tâches administratives :
Sachez que les logiciels de gestion de la Paie Sage s’intègrent et se connectent avec l’ensemble de vos solutions Sage pour vous offrir une couverture fonctionnelle répondant à l’intégralité de vos besoins de gestion.
Pourquoi souscrire à notre service Duo Séréntité ?
En choisissant la maintenance de votre outil Sage Paie ou Silae avec Koesio, vous optez pour :
En accompagnant plus de 600 clients sur leur solution de Paie, nous avons fait évoluer nos services pour répondre au plus près des enjeux des entreprises d’aujourd’hui. C’est dans cette optique que le service Duo Sérénité propose l’externalisation technique ou l’externalisation totale de vos paies.
Votre gestionnaire de paie est absent, vous peinez à recruter…. pas de panique, avec la délégation de personnel, Koesio réalise vos paies et vos déclarations sociales sur la période nécessaire.
En faisant le choix d’opter pour une solution de paie en ligne sécurisée, accessible à tout moment permet de faciliter grandement l’édition, le suivi et la mise en conformité de la paie. Les bulletins et déclarations reprennent de manière automatique les informations du mois précédent.
En effet, les évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles sont supportées par cette solution de gestion de la paie et donc les taux sont mis à jour automatiquement. Enfin, une fois les déclarations établies, le règlement des cotisations dues par l’entreprise auprès des organismes sociaux est facilité.
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